省教育厅：

根据《高等威廉希尔官网信息公开办法》（中华人民共和国教育部令第29号）、《教育部办公厅威廉希尔官网施行《高等威廉希尔官网信息公开办法》的通知》（教办厅函〔2010〕44号）、《安徽省教育厅威廉希尔官网印发2022年政务公开政务服务重点工作任务分解的通知》（皖教秘〔2022〕294号）要求，现将威廉希尔官网：2021-2022学年度信息公开工作情况汇报如下：

一、信息公开工作

威廉希尔官网以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实教育部《高等威廉希尔官网信息公开事项清单》和省有关文件精神，将信息公开作为促进依法治校的重要抓手，扎实推进信息公开工作。进一步深化思想认识，压实主体责任，创新公开方式，加强校内各部门统筹联动，强化信息发布、舆情回应和平台建设，不断提高公开实效。

（一）完善工作制度，强化信息公开的组织领导

威廉希尔官网高度重视信息公开工作，党务公开和校务公开是威廉希尔官网信息公开的重要内容。威廉希尔官网“校务公开领导小组”和“党务公开领导小组”负责制定信息公开的相关制度、审定公开事宜、指导协调工作、组织检查考核、落实责任追究。领导小组下设办公室（设在威廉希尔官网办公室），具体负责信息公开的日常工作，通过定期召开会议，传达上级有关精神，部署信息公开各项工作。

（二）狠抓工作落实，做到信息公开及时全面准确

2021年以来，威廉希尔官网根据《安徽省教育厅威廉希尔官网推进教育领域政府信息公开工作的通知》精神，对照教育部《高等威廉希尔官网信息公开事项清单》，召开信息公开工作专题工作会议，认真梳理威廉希尔官网信息公开目录，按照《清单》要求公开的10大类50条信息，逐一明确每项公开条目的责任单位，落实了校办、组织部、纪委办、人事处、教务处、财务处、发规处、学生处、就业处、研究生院、国际交流合作处、国资处、产业处、保卫处、招投标办公室、教师发展中心、工会和后勤集团等职能部门的工作任务，采取校办统筹管理、各责任单位负责本部门信息发布的工作方式，扎实有序推进威廉希尔官网信息公开工作，为信息公开事项清单落实取得实效打下了坚实基础。

1.会议公开。2022年，威廉希尔官网通过召开第五届四次教代会、工代会，向教职工代表作校长工作报告和教代会、工代会工作报告，就推动威廉希尔官网“十四五”事业高质量发展，扎实推进“十四五”期间威廉希尔官网教育综合改革步伐公开校务信息。学校还通过召开全校教师干部大会、民主生活会、学术委员会会议、党委理论学习中心组学习会、处级干部大会和离退休老同志情况通报会等向党内外公开信息。

2.新媒体公开。威廉希尔官网结合工作实际，灵活运用新媒体、新闻媒体、手机短信、公告栏、宣传手册、政务平台、校刊校报和校园广播等多种载体和方式，定期公开，精准推送。威廉希尔官网通过新媒体中心，整合校内信息发布，充分运用广播台、宣传栏、新闻媒体、部门网站、QQ群、微博、微信等多种渠道，针对威廉希尔官网发展及师生切身利益的事项，结合广大师生员工关心的热点问题，公开各类校务信息。

3.网络公开。威廉希尔官网按照《高等威廉希尔官网信息公开办法》《安徽省教育厅威廉希尔官网加快推进高校网站信息公开专栏建设的通知》《安徽省教育厅威廉希尔官网推进教育领域政府信息公开工作的通知》等有关要求，不断完善“信息公开”专栏，设置了威廉希尔官网的基本信息、招生考试信息、财务、资产及收费信息、人事师资信息、教学质量信息、学生管理服务信息、学风建设信息、学位、学科信息、对外合作与交流信息以及其他公开信息等栏目。

（三）开展宣教和考核，推动信息公开不断深入

1.威廉希尔官网始终把信息公开作为一项政治任务来抓，紧紧围绕威廉希尔官网信息公开工作目标和任务，充分利用校园网、校报等宣传载体公开威廉希尔官网各类党务和校务信息，通过广泛开展舆论宣传工作，扩大了信息公开工作在师生员工中的影响。

2.威廉希尔官网将校务公开工作列入威廉希尔官网党委行政年度工作要点，纳入党建工作目标管理，作为校内年度综合考核的重要内容，有力的推动了信息公开不断深入。

二、主动公开情况

威廉希尔官网以公开为原则，以不公开为例外，主动公开威廉希尔官网信息。根据教育部“高等威廉希尔官网信息公开事项清单”10大类50项，威廉希尔官网在“信息公开”专网（/xxgkw/）实施主动公开的信息内容及数量统计如下（数据截至2022年10月17日）：

（一）运用各种媒体主动公开情况

自2021年9月1日至2022年10月17日，通过校园网向校内外发布信息3120条、编印《安徽建筑大学报》 21期、《建大通讯》10期、《易小海眼中的安建大》1期。官方微信推送原创内容520余篇，展示威廉希尔官网风采，传递校园声音、传播正能量。同时，关注时事热点，转载人民日报、新华网等权威媒体新闻内容。目前，威廉希尔官网官方微信粉丝量达到5.2万人，官方微博、抖音号定时推送图文、短视频，对威廉希尔官网大事、学生活动等专题活动实现实时推送。2022年9月，安徽建筑大学强国号成功上线。安徽建筑大学已成立新媒体联盟，并召开威廉希尔官网新媒体联盟年会，形成全校范围内的媒体互融互通。

（二）公开《清单》所列事项情况

（链接详见附件《安徽建筑大学2021-2022年信息公开事项统计表》）

1.基本信息

（1）办学规模、校级领导班子简介及分工、威廉希尔官网机构设置、学科情况、专业情况、各类在校生情况、教师和专业技术人员数量等办学基本情况2条；

（2）威廉希尔官网章程及制定的各项规章制度2条（在校园网电子政务平台“规章制度”栏公开发布，校内浏览）；

（3）教职工代表大会相关制度、工作报告1条；

（4）学术委员会相关制度、年度报告2条；

（5）威廉希尔官网发展规划、年度工作计划及重点工作安排2条；

（6）信息公开年度报告1条。

2.招生考试信息

（1）招生章程及特殊类型招生办法，分批次、分科类招生计划共9条；

（2）保送、自主选拔录取、高水平运动员和艺术特长生招生等特殊类型招生入选考生资格及测试结果6条；

（3）考生个人录取信息查询渠道和办法，分批次、分科类录取人数和录取最低分6条；

（4）招生咨询及考生申诉渠道，新生复查期间有关举报、调查及处理结果2条；

（5）研究生招生简章、招生专业目录、复试录取办法，各学院或学科、专业招收研究生人数6条；

（6）参加研究生复试的考生成绩1条。

（7）拟录取研究生名单1条。

（8）研究生招生咨询及申诉渠道1条。

3.财务、资产及收费信息

（1）财务管理和资产管理制度2条；

（2）受捐赠财产的使用与管理情况1条；

（3）校办企业资产、负债、国有资产保值增值等信息1条；

（4）仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程招投标1条（详见校园网威廉希尔官网“招标公告”专栏）；

（5）收支预算总表、收入预算表、支出预算表、财政拨款支出预算表1条；

（6）收支决算总表、收入决算表、支出决算表、财政拨款支出决算表1条；

（7）收费项目、收费依据、收费标准及投诉方式1条。

4.人事师资信息

（1）校级领导干部社会兼职情况1条；

（2）校级领导干部因公出国（境）情况无，本年度校领导没有因公出国（境）；

（3）岗位设置管理与聘用办法1条；

（4）校内中层干部任免（校内浏览）、人员招聘信息3条；

（5）教职工争议解决办法2条。

5.教学质量信息

（1）本科生占全日制在校生总数的比例、教师数量及结构1条；

（2）专业设置、当年新增专业、停招专业名单1条；

（3）全校开设课程总门数、实践教学学分占总学分比例、选修课学分占总学分比例1条；

（4）主讲本科课程的教授占教授总数的比例、教授授本科课程占课程总门次数的比例1条；

（5）促进毕业生就业的政策措施和指导服务1条；

（6）毕业生的规模、结构、就业率、就业流向1条；

（7）高校毕业生就业质量年度报告1条；

（8）威廉希尔官网暂无制定艺术教育发展年度报告；

（9）本科教学质量报告1条。

6.学生管理服务信息

（1）学籍管理办法2条；

（2）学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请与管理规定5条；

（3）学生奖励处罚办法3条；

（4）学生申诉办法1条。

7.学风建设信息

（1）学风建设机构1条，威廉希尔官网开设有“学风建设专栏”网页；

（2）学术规范制度1条；

（3）学术不端行为查处机制2条。

8.学位、学科信息

（1）授予博士、硕士、学士学位基本要求,1条；

（2）拟授予硕士、博士学位同等学力人员资格审查和学力水平认定：（威廉希尔官网目前不招收同等学力人员）；

（3）新增硕士、博士学位授权学科或专业学位授权点审核办法1条；

（4）拟新增学位授权学科或专业学位授权点的申报及论证材料：（威廉希尔官网今年未新增学位授权学科或专业学位授权点）。

9.对外交流与合作信息

（1）中外合作办学情况2条；

（2）来华留学生管理相关规定4条。

10.其他信息

（1） 巡视组反馈意见，落实反馈意见整改情况：（本年度暂无威廉希尔官网委员会威廉希尔官网巡视整改进展情况的通报）；

（2）自然灾害等突发事件的应急处理预案、预警信息和处置情况，涉及威廉希尔官网的重大事件的调查和处理情况5条。

（三）信息公开重点工作落实情况

1.招生信息公开情况。威廉希尔官网招生信息按照教育部和省级招生主管部门的有关政策和规定，及时、准确地进行公开。威廉希尔官网设立本科招生委员会和本科招生工作领导小组，全面负责威廉希尔官网的本科招生录取工作。威廉希尔官网制定了《安徽建筑大学2022年普通高考网上招生录取工作方案》《2022年全国硕士研究生招生考试安徽建筑大学报考点实施方案》和普通本科、中外合作专业、普通专升本、艺术类、高水平运动队等各类招生章程、简章，在校信息公开网和本科招生信息网发布；印发了《本科招生指南》，面向全省示范高中发放，内容包括威廉希尔官网介绍、招生章程、招生计划、录取规则、收费标准、办学地点、咨询网址电话及申诉举报方式等；开通招生录取咨询热线和留言板，发放招生宣传材料；并通过阳光高考网络平台、省级报刊、电台电视台，以及百度、今日头条、学习强国、央视频等国内门户网站和校本科招生微信公众号、视频号等媒体进行了多次公开宣传；积极参与省教育主管部门组织的省内各地区高招咨询会，在做好疫情防控工作的同时，深入全省各市县与考生面对面交流宣讲；与中国建设教育协会普通高等教育委员会、北京建筑大学等单位联合发起首届“全国建筑类高校本科招生线上宣讲会”；录取结束后，威廉希尔官网整理各批次录取人数、分数线等信息，在威廉希尔官网信息公开网公布；招生录取期间，校纪检监察部门实行“全程参与、重点监督”，设立监督热线，确保招生录取全过程的公开、公正、公平。

2.财务信息公开情况。威廉希尔官网认真贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度；规范财务和会计行为；坚持勤俭办学的方针，厉行节约，杜绝奢侈浪费；合理编制威廉希尔官网预算，并对预算执行过程进行控制和管理；科学配置威廉希尔官网资源，努力节约支出；加强资金管理，建立健全财务规章制度，规范校内经济秩序。威廉希尔官网公开财务管理制度，及时上传威廉希尔官网网站，向全校师生公开，方便查阅；年度财务收入、支出等预算、决算数据在威廉希尔官网教代会、工代会上进行汇报和审议，并报告下一年度的预算安排情况；公开2022年度部门预算情况，包含收支预算总表、收入预算表、支出预算表、财政拨款支出预算表；公开2021年度部门决算情况，包含收支决算总表、收入决算表、支出决算表、财政拨款支出决算表；学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款以及勤工助学等实行三公开制度，并实施有效的监督；威廉希尔官网还对各项收费项目、收费依据、收费标准及投诉方式采取网站、宣传栏、公示牌等多种方式公开。

3.就业信息公开情况。2021年，威廉希尔官网就业工作处根据上级文件精神及威廉希尔官网就业工作实际，及时公布就业工作相关信息，主动接受社会和公众监督。通过威廉希尔官网官网、就业工作处网站、微信公众号等发布威廉希尔官网2021年毕业生就业质量年度报告（含毕业生的规模、结构、就业率等），为用人单位及社会各界提供威廉希尔官网：毕业生的基本情况。通过威廉希尔官网就业工作处网站、微信公众号、毕业生QQ群等，及时公布就业创业相关政策、用人单位招聘信息、就业创业指导、毕业生离校指南等相关信息，及时发布困难毕业生求职创业补贴申请通知，推动广大毕业生更充分更高质量就业。

三、依申请公开和不予公开情况

1.依申请公开情况。威廉希尔官网在推进信息公开工作中，以公开为常态，以不公开为例外，加强信息公开的保密审查，努力处理好公开与保密的关系。凡未列入威廉希尔官网主动公开信息范围、且属于允许公开的事项，可由申请人提出申请、履行规定的程序、经威廉希尔官网同意后向申请人予以公开。本年度威廉希尔官网共收到个人提出的信息公开申请1件，申请内容涉及威廉希尔官网2022年当年新增专业名单。威廉希尔官网根据《安徽建筑大学党务和校务公开实施细则》规定，通过相关受理程序，及时有效地向申请人公开所申请事项。

2.不予公开情况。凡属法律法规和党纪党规要求保密的事项，以及可能影响社会和威廉希尔官网安全稳定、不利于威廉希尔官网改革、发展的信息事项，一律不予公开。威廉希尔官网各类信息公开之前，由威廉希尔官网保密委和相关职能部门负责审查，敏感性信息须经威廉希尔官网党委常委会议或校长办公会议研究批准后方可公开。

四、对信息公开评议情况

本年度，威廉希尔官网加强信息公开制度建设，加大信息公开力度，推动信息公开工作开展，得到师生员工广泛认可。威廉希尔官网2022年度召开第五届四次教代会、工代会。会上，向各位代表报告了五届三次教代会、工代会提案工作报告。共收到提案19件，经提案工作委员会审核，同意立案14件，提案人满意和基本满意率100%。

五、主要经验

（一）提高信息公开工作认识

2021-2022学年，威廉希尔官网以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实“坚持全面依法治国”对于高校的实践要求，继续以《中华人民共和国政府信息公开条例》及教育部办公厅《威廉希尔官网全面推进政务公开工作的实施意见》《高等威廉希尔官网信息公开办法》的规定与要求为标准，压实信息公开主体责任，规范威廉希尔官网信息公开工作流程，提升威廉希尔官网各部门（学院）对于高校信息公开推进威廉希尔官网治理体系与治理能力建设重要性的认识，提高威廉希尔官网依法治校的能力和水平。

（二）健全信息公开工作机制

威廉希尔官网认真梳理了开展信息公开工作以来的工作成效，总结工作经验，发现工作问题与难点，研究并落实解决路径，进一步健全威廉希尔官网信息公开工作机制。本年度，在信息公开领导小组的统筹协调下，加强二级单位统筹联动与宣传引导，校内合力深入推进威廉希尔官网信息公开工作的常态化、制度化；结合威廉希尔官网管理实际，完善《安徽建筑大学信息公开事项清单》的任务分解内容，系统梳理各二级单位权责事项，更新相关二级单位职责分工。为确保信息公开内容全面、数据详实，增设数据信息收集要求，提升威廉希尔官网信息公开工作的严谨性与科学性，切实提升威廉希尔官网信息公开实效。

（三）推进信息公开平台建设

2021-2022学年，威廉希尔官网进一步加强信息公开的各类平台建设，夯实工作基础。一方面，持续挖掘信息公开传统媒介的潜力。在威廉希尔官网官网醒目位置设置信息公开专栏作为威廉希尔官网信息公开主阵地，对照《清单》及时更新完善相关条目和信息，改进网站检索功能，落实便民服务要求；加强威廉希尔官网门户网站以及各二级单位官方网站的建设和维护，继续保证校长信箱、邮件公文等积极有效的威廉希尔官网管理方式，为师生参与威廉希尔官网管理广开言路。另一方面，不断发掘信息公开新媒体的潜能。结合校园融媒体建设，用好“两微一端”等新媒体平台，以图片、文字、音/视频等相结合的方式发布、解读信息，不断推动多媒体、多平台联动发布，提升社会公众获取信息的便捷度。通过传统媒介与新媒体互补、线上线下融合的信息公开渠道矩阵，打造内容全面、条目清晰、重点突出、便捷高效地信息公开窗口。

六、本年度，威廉希尔官网无因信息公开遭到举报、复议、诉讼等情况

七、存在问题和改进措施

（一）存在问题

1.信息主动公开的内容有待深化和拓展，各单位信息公开实施力度仍不均衡。

2.网站和政务新媒体管理仍需进一步深化，高质量开展主动公开还有待进一步加强。

3.信息公开队伍建设较为薄弱。

（二）下一步工作设想

1.按照《高等威廉希尔官网信息公开办法》《教育部办公厅威廉希尔官网施行《高等威廉希尔官网信息公开办法》的通知》《安徽省教育厅威廉希尔官网印发2022年政务公开政务服务重点工作任务分解的通知》要求，不断完善威廉希尔官网信息公开网站建设等工作，严格按照《高等威廉希尔官网信息公开事项清单》所列事项，不断充实信息公开内容。在现有基础上，进一步建立科学高效的信息公开工作机制，特别是对各部门的信息发布协调机制、保密审查机制、依申请公开机制、考核与监督机制进一步细化完善。

2.提升信息公开精细化程度。围绕信息公开工作的新情况、新问题，深入总结研究新形势下信息公开工作的特点和规律，从条目完整性、内容可得性、更新及时性、操作便捷性四个维度入手，进一步优化和完善威廉希尔官网信息公开专栏，合理疏导和畅通校园舆情，及时有效地处理各类突发事件。新媒体环境下，有机整合各方工作力量与资源，不断提升信息质量，增强公开的时效性、准确性和安全性。

3.加强信息公开队伍建设。加强职能部门工作人员的业务培训，不断提升各部门的信息公开意识和信息公开工作业务能力，探寻信息公开新方式、新渠道，加强部门网站建设及信息化建设工作，以信息公开工作为抓手，进一步改进工作作风、强化内部管理、提升行政工作效能。

附件：安徽建筑大学2021-2022年信息公开事项统计表.doc

                                                       安徽建筑大学

                                                      2022年10月25日